PORTAL DO EGRESSO

O egresso da Faculdade de Santa Inês, de maneira geral, deve ser capaz de atuar no seu espaço promovendo as mudanças necessárias para a melhoria do espaço em que atua e consequentemente da sociedade na qual está inserido, contribuindo para uma sociedade mais justa e humana.

Pretende ainda qualificar profissionais aptos a promoverem o desenvolvimento de novos processos, produtos e serviços necessários aos setores produtivos e a sociedade local e regional.      Formar profissionais que criem oportunidades, inovações em suas áreas de atuação e que através dela possam de alguma maneira contribuir para a diminuição da desigualdade social, tenham preocupação com o meio ambiente e respeitem a diversidade. 

O perfil do profissional que a instituição pretende formar é delineado por meio da identificação dos seguintes atributos, indispensáveis na pessoa do futuro profissional:

1. Analisar o ambiente interno e externo das organizações, identificando as variáveis que afetam o processo da tomada de decisão.
2. Demonstrar a capacidade de raciocínio lógico, crítico e analítico para intervir criativamente em diferentes contextos organizacionais e sociais.
3. Desenvolver processos de criação, organização, acesso e uso de informações que facilitem a gestão do conhecimento nas organizações.
4. Identificar, analisar, implementar e desenvolver novos negócios.
5. Desenvolver a capacidade de transferir conhecimentos de vida e das experiências cotidianas para o ambiente de trabalho e do seu campo de atuação profissional para a aplicação em diferentes contextos, revelando a capacidade de gestão de diferentes configurações organizacionais e de processos de mudança, apresentando-se como profissional flexível.
6. Desenvolver a capacidade de expressão e comunicação interpessoal necessários ao exercício da profissão.
7. Apresentar uma postura ética e socialmente responsável na sua atuação profissional.
8. Demonstrar senso de responsabilidade.
9. Demonstrar capacidade de identificar as próprias potencialidades e limitações.
10. Apresentar capacidade de envolvimento e participação em iniciativas de interesse comum.
11. Revelar preocupação em manter-se atualizado em áreas sujeitas às alterações mais frequentes.

O Programa de Acompanhamento de Egressos (PAE) constitui-se em uma ação institucionalizada contínua, com o objetivo de consolidar os vínculos entre os egressos e a Faculdade de Santa Inês – FSI, possibilitando o fortalecimento e a continuidade da relação de pertencimento entre o corpo discente e sua instituição formadora.

Os objetivos específicos do presente programa são:

1. Desenvolver e manter um banco de dados com as informações atualizadas dos egressos da instituição;
2. Analisar continuamente o perfil desejado de egresso, estabelecendo correlações entre o constante no Projeto Pedagógico de cada curso ou programa com o perfil efetivo deste egresso no mercado de trabalho, adequando-o sempre que for necessário;

• Contribuir para o encontro e a organização de egressos em associações ou entidades, bem como colaborar na organização de eventos anuais e/ou semestrais;

1. Possibilitar a articulação com os egressos, captando informações para desenvolvimento de cursos, palestras, oficinas e outras formas de capacitação, aperfeiçoamento e especialização;
2. Acolher sugestões sobre o ensino recebido na instituição, propiciando o aprimoramento dos projetos pedagógicos de cursos e programas;
3. Coletar informações sobre a inserção dos egressos no mercado de trabalho, notadamente sobre o índice de ocupação, assim como proceder a sua divulgação;

• Possibilitar a manutenção do vínculo institucional dos egressos com a comunidade docente e discente;
• Manter no Portal da Instituição o “Acompanhamento ao Egresso”, possibilitando o contato e o acesso às informações atualizadas;

1. Avaliar o desempenho da instituição por meio do acompanhamento da vida profissional dos egressos;
2. Conhecer o nível de satisfação do egresso, considerando o trabalho acadêmico realizado;
3. Buscar equivalência entre a realidade social e a oferta de aperfeiçoamento profissional e pós-graduação;

• Divulgar oportunidades profissionais;
• Permitir a contínua participação dos egressos nos projetos e programas sociais desenvolvidos pela FSI;
• Elaborar uma agenda anual de encontros com egressos.